Profesional VS Formasi Lapangan Kerja

Profesi di Perusahaan Swasta

(sebuah Contoh)

Berbagai Perusahaan baik perusahaan Milik Negara berupa (BUMN) maupun perusahaan Swasta Milik Asing, apakah perusahaan swasta milik Perorangan sekalipun, membutuhkan tenaga professional yang handal.

Beberapa kriteria professional dilakukan dalam upaya perbaikan dan inovasi pada perusahaan itu sendiri,  perusahaan Asing di luar negri maupun perusahaan yang berada di luar negri, tentu  berupaya memberikan kontribusi terbaik bagi kesejahteraan bangsa dan Negara dalam memanfaatkan setiap potensi yang dimiliki Indonesia.

Upaya perbaikan dan inovasi sesuai tuntutan kondisi global merupakan satu komitmen dalam setiap kiprahnya guna menjalankan peran strategis dalam perekonomian nasional . Semangat terbarukan yang dicanangkan  merupakan salah satu alternatip pengembangan sumberdaya, baik sumberdaya alam berupa energy terbarukan, sumber daya manusia yang senantiasa berkembang, maupun sumber daya lainnya yang berkelanjutan dan berwawasan lingkungan.

Dengan inisiatif dalam memanfaatkan sumber daya dan potensi yang dimiliki oleh Bangsa ini diharapkan tumbuh bisnis yang mampu bersaing di kawasan global.

Di bawah ini merupakan sebuah contoh yang dapat dikembangkan sebagai master plan pengembangan karir suatu profesi sesuai dengan bidang-bidang yang dibutuhkan oleh sebuah perusahaan swasta,:

PT. PERTAMINA :
1. Mengembangkan Sumberdaya energy terbarukan.
2. Menjadikan Perusahaan Energi Nasional yang berkelas Dunia.

Sumberdaya dan Profesi yang diperlukan :

1. Manajemen Pemasaran
2. Akutansi
3. Teknik Mesin
4. Teknik Industri
5. Teknik Sipil (Struktur,Konstruksi)
6. Teknik Elektro (Arus Kuat, Arus Lemah)
7. Teknik Fisika
8. Statistik
9. Hukum,
10. dll

PT. ASTRA International
Perusahaan yang berdiri sejak tahun 1957 ini bergerak di bidang perdagangan, membentuk kerjasama Industri dengan sejumlah perusahaan kelas dunia. Saat ini Perusahaan Astra International bergerak di bidang - bidang ; otomotof;Jasa Keuangam; Alat berat; Pertambangan dan Energi; Agrobisnis; Teknologi Informasi; Infrastruktur dan Logistik.

Perusahaan yang tersebar di Indonesia sebanyak kurang lebih  158 Perusahaan ini memiliki  Sumber daya yang sangat besar termasuk jumlah sumber daya manusia yang berjumlah hampir mencapai  180.000 orang terdiri dari berbagai profesi antara lain :

1. Ekonomi dan akutansi
2. Manajemen sumberdaya manusia
3. Akutansi,
4. Finance
5. Human Recource
6. Lingkungan
7. Kesehatan dan Farmasi
8. Keamanan
9. Sosial
10. Hukum
11. Teknologi
12. Perbankan,
13. dll

PT. Exxon Mobil
Bergerak di bidang energy, memiliki ekspektasi yang sangat tinggi,dan bisnis exxon mobil tidak pernah berubah, sebuah perusahaan Swasta NAsional  yang memiliki kontribusi terhadap kesejahteraan,dan kemakmuran Bangsa. Perusahaan  Energi yang berwawasan lingkungan, dan bertanggungjawab social di Indonesia serta di tempat-tempat lainnya di Dunia;

Profesi-profesi yang berkembang antara lain :
Reserfoar engineer.
Teknik Perminyakan
Teknik Pertambangan
Teknik Mesin
Teknik Fisika
Teknik-teknik kebumian
dll

PT. Kaltim Prima Coal (KPC)
Bergerak di bidang suberdaya Energy, Pertambangan dan Energi, memerlukan sumberdaya manusia dengan profesi sebagai berikut :

1. Teknik Pertambangan
2. Teknik Perminyakan
3. Teknik Mesin
4. Teknik Fisika
5. Teknik Kontrol Elektrikal
6. Teknik System
7. Teknik Sipil (Kontruksi, Struktur)
8. Teknik Prosesing (Industri)
9. Ilmu-Ilmu esehatan
10. Ilmu-Ilmu lingkungan
11. dll

PT. Angkasa Pura
Perusahaan BUMN di bawah Kementrian Perhubungan dan Transportasi ini, memiliki berbagai sumberdaya manusia yang mengembangkan bidang-bidang Transportasi Darat, Laut dan Udara, Perusahaan ini berhubungan dengan manajemen Perhubungan seperti, Perkereta Apian, Bandara, Pelabuhan, dll.

Adapun Karir yang popular diperlukan adalah bidang-bidang profesi sbb:

1. Teknologi Informasi
2. Teknik Mesin
3. Teknologi Industri
4. Teknik Sipil
5. Sumberdaya Manusia (HRD)
6. Strategi Manajemen
7. dll

PT. Chevron Pacific Indonesia
Perusahaan yang bergerak di bidang Energi, merupakan pelopor usaha pengembangan geothermal dan energy, di Indonesia PT. Chevron Pacific Indonesia berkontribusi juga mengembangan sumberdaya Indonesia dengan Profesi-profesi sebagai berikut :

1. Accounting
2. Decisien analst
3. ROV Tooling
4. Leader Recours Planing
5. Perpajakan
6. Konseling masyarakat
7. Drilling Tecnology Enginereeng
8. Earth Scaintist
9. Communication
10. Public Relation
11. Healt and Environment
12. Safety Enggineirng
13. Teinik Pertambangan
14. Teknik Perminyakan
15. dll

PT. ConocoPhilips
Perusahaan Pertambangan dan Energi, ini juga sangat berkaitan dengan pengembangan sumber daya di bidang-bidang profesi sebagai berikut :

1. Ilmu Geologi
2. Ilmu Geophisika
3. Teknik Lingkungan
4. Teknik Reserfoar
5. Teknik Industri
6. Teknik Mesin
7. Teknik Elektro
8. Drilling Engineer
9. Manager Operation
10.   

Demikian contoh -contoh Ilmu dan Teknologi yang menjadikan dasar sebagai profesi di Indonesia,terutama di Indonesia.